MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIA Teori dan Konsep
Terlaris
Penulis:
Dr. Nur Laily, M.Si.
Juwita Sari, S.M., M.SM.
Editor:
DR. D.Sc. Drs. Sunarno SastroAtmodjo, S.E., S.H., S.T., S.AP., S.IP., S.Sos., S.IKom., M.M., M.Si.
Dr. Nur Laily, M.Si.
Juwita Sari, S.M., M.SM.
Editor:
DR. D.Sc. Drs. Sunarno SastroAtmodjo, S.E., S.H., S.T., S.AP., S.IP., S.Sos., S.IKom., M.M., M.Si.
Sinopsis:
Manajemen sumber daya manusia atau MSDM adalah bagian integral dari manajemen ke organisasian yang memuaskan atensi pada aspek manusia. Man atau unsur tersebut meningkat menjadi sebuah cabang ilmu tersendiri yang mempelajari tentang tahapan pendayagunaan sumber daya manusia dengan efektif dan efisien dalam upaya pencapaian tujuan serta bisa diberi pemuasan bagi seluruh pihak yang terkait.
Manajemen sumber daya manusia atau MSDM adalah bagian integral dari manajemen ke organisasian yang memuaskan atensi pada aspek manusia. Man atau unsur tersebut meningkat menjadi sebuah cabang ilmu tersendiri yang mempelajari tentang tahapan pendayagunaan sumber daya manusia dengan efektif dan efisien dalam upaya pencapaian tujuan serta bisa diberi pemuasan bagi seluruh pihak yang terkait.